Семейное право

Наталья Максимова (Ганновер)

С января 2012 год вступают в силу изменения в законодательстве Германии, касающиеся пособия на детей (Kindergeld).

Очень важным нововведением, существенно улучшающим материальное положение семей, имеющих совершеннолетних детей, является внесение поправки к закону, регулирующему выплату пособия на детей ( Kindergeld). По достижении ребенком 18 лет, т.е. с наступлением совершеннолетия, родители продолжают получать Kindergeld, если ребенок, к примеру, учится в школе, высшем учебном заведении, либо проходит профессиональное обучение ( Ausbildung). По старому законодательству из этого правила имелось, однако, одно исключение, которое можно было бы назвать ложкой дегтя в бочке меда. Все дело в том, что Kindergeld выплачивалось только в том случае, если доходы самого ребенка не превышали 8.004 € в год. Другими словами, ребенок не имел права получать более 667 € в месяц ( 8.004 € : 12 ). Если же его совокупный годовой доход хотя бы на 1 € превышал эту сумму, выплата Kindergeld прекращалась, а ранее в течение этого календарного года полученное пособие требовалось возвратить обратно. Например: молодой человек, 20 лет, делает Ausbildung, получает стипендию (Ausbildungsvergütung) 500 € в месяц. Его родители получали Kindergeld, т.к годовой доход молодого человека 500 € Х 12 = 6.000 € не превышал установленной границы. Если же молодой человек решал, к примеру, перед новым годом подработать и зарабатывал, скажем, в ноябре месяце 2.500 € , то его годовой доход увеличивался до 8. 500 € ( полученная стипендия январь – ноябрь 500 € Х 11 = 5.500 € +2.500 € зарплата + стипендия 500 €, которую должен будет получить в декабре). Следовательно, в декабре Kindergeld уже не выплачивались, а полученное за 11 месяцев пособие надо было возвращать. Как видно из примера, ребенок буквально с карандашом в руках должен был каждый месяц подсчитывать, сколько он может еще работать, чтобы не образовалась переплата. Занятие неблагодарное и отбивающее уже с молодости всякую мотивацию заработать.

 

Законодатель, видимо, решил исправить сложившуюся ситуацию. С января 2012 года доходы ребенка вообще не учитываются и не проверяются, что означает, молодые люди в возрасте от 18 до 25, являющиеся студентами либо проходящие профессиональное обучение (Ausbildung), могут иметь в месяц хоть 10.000 € , - их родители будут получать Kindergeld. Однако такая полная свобода в отношении доходов ребенка возможна только в том случае, если ребенок получает первое образование (befindet sin in der ersten Berufsausbildung oder Erststudium). Предполагается, что получив образование, ребенок уже становится взрослым, может работать по специальности и обеспечивать себя сам. И так как ему материальная помощь со стороны родителей уже якобы не требуется, родители могут наконец вздохнуть спокойно и расслабиться, но и Kindergeld они больше получать не должны. Однако теория всегда сильно отличается от практики. Многие молодые специалисты не могут по окончании обучения устроиться на работу и часто вынуждены получать новую профессию, то есть заново учиться. Что же в этом случае происходит с Kindergeld? Родители ребенка, не достигшего 25 лет, получающего повторное образование (befindet sich in einer weiteren Berufsausbildung oder einem weiteren Studium) имеют право на Kindergeld вне зависимости от доходов этого ребенка, однако, при условии, что параллельно с учебой ребенок работает не более 20 часов в неделю.

С 01.01.2012 получатели пособия по безработице и базового обеспечения по старости увидели на своих счетах большие, чем обычно суммы. Размер пособия увеличился. Не для всех паушально на 10 €, как многие считают, а пропорционально ранее получаемому пособию.

 

Следует также обратить внимание и на то, что с повышением базового пособия увеличились соответственно и так называемые доплаты на дополнительные потребности (Mehrbedarf), т.к. их величина всегда исчисляется в процентном соотношении к базе. Это доплата родителям – одиночкам на дополнительное питание при определенных заболеваниях, доплата на горячую воду при децентрализованном подогреве и т.п. Получателям Mehrbedarf рекомендуется проверить, увеличены ли с нового года эти доплаты, и ,если нет, то обжаловать решение социального ведомства.