Много пациентов, длинные смены, уставшие врачи: с точки зрения Marburger Bund (Ассоциации государственных служащих врачей Германии) условия работы в больницах оставляют желать лучшего.

Что рассказал Йоханнес Ветцель

Уже несколько недель Йоханнес Ветцель (имя изменено) даже не надеется проводить на работе положеннoе время. Он утверждает, что если вы хотите добросовестно выполнить свою работу в клинике, вам часто приходится оставаться после смены.

Доктор Ветцель не захотел называть свое настоящее имя и место работы.

В некоторых случаях планы дежурств составляются уже с учетом сверхурочных часов. «Ситуация нестабильная во всех профессиональных группах, вы должны сказать. У нас много вакансий, которые не заполнены. Это приводит к очень напряженной ситуации».

В опросе, проведенном для Marburger Bund, почти 60 процентов больничных врачей свидетельствуют, что они часто или даже постоянно перегружены работой. На задачи, поставленные администрацией, они тратят три часа в день или более.

Глава Marburger Bund Сюзанна Джона заявила: «Это просто скандал, что столько силы и рабочего  времени тратится на сбор данных и документацию. Бюрократия ставит под угрозу помощь пациентам».

Врачи меняют специальности.

В то же время экономическое давление в больницах очень велико, объясняет доктор Ветцель, имеющий почти 30-летний профессиональный опыт.

«В этом нет ничего нового». В среднем пациенты оставались в клинике в течение более коротких периодов времени, что привело к увеличению общего количества пациентов. А это, в свою очередь, меняет и уплотняет работу врачей.

По словам Михаэля Бека, пресс-секретаря Marburger Bund в Баден- Вюртемберге, многие врачи, особенно пожилые, также переходят на неполный рабочий день, чтобы уменьшить стресс.

«И у нас также есть тенденция к тому, что многие врачи переключаются на другие специальности - например, на управленческие или консультативные». Это уменьшает количество действующих врачей.

Бек заявил: «Государственному сектору придется подумать: хотим ли мы, чтобы врачи болели или уходили с работы из-за стресса? Вы могли бы многое компенсировать, если бы сделали медицинскую профессию более привлекательной, улучшив условия труда».

В настоящий момент вакантны 3500 врачебных мест

Больничное общество также требует большего количества учебных мест. «Не должно быть так, чтобы тысячам абитуриентов в медицинских вузах по-прежнему отказывали каждый год из-за отсутствия учебных мест. А между тем, нехватка врачей становится все более заметной».

Необходим точный контроль рабочего времени

Marburger Bund начал кампанию за постоянный контроль рабочего времени. Потому что ошибки, которые можно отнести к усталости или переутомлению врачей, могут напрямую повлиять на пациентов и даже привести к фатальным последствиям.

Как свидетельствует Ветцель, на самом деле рабочее время в больнице фиксируется. Сверхурочные компенсируются или оплачиваются.

Но не все довольны этим: как сообщает специалист, многие коллеги хотят работать в обычном режиме, а не накапливть сверхурочные, благодаря работе ночью и в выходные дни в течение многих недель.

Потому, что от всех нeдоразумений страдают пациенты.

dpa

dlt_comment?

dlt_comment_hinweis