Логин

Пароль или логин неверны

Введите ваш E-Mail, который вы задавали при регистрации, и мы вышлем вам новый пароль.



 При помощи аккаунта в соцсетях


Menu Menu

Редакционный портфель >> Минимальная заработная плата в Германии 2019

Текст блога

Повышение минимальной зарплатыКомиссия по минимальной заработной плате приняла решение о повышении заработной платы

26 июня 2018 года Комиссия по минимальной заработной плате (Mindestlohnkommission) приняла вторую резолюцию, регулирующую установленную законом минимальную заработную плату.

 

О комиссии

Комиссия по минимальной заработной плате состоит из трех представителей правительства, работодателей и работников, двух ученых-консультантов и председателя. Члены назначаются на каждые пять лет.федеральным правительством.

Комиссия действует в соответствии с § 4 закона о минимальной заработной плате (Mindestohngesetz — MiLoG). Комиссия должна оценить, предполагает ли минимальная зарплата работникам адекватный минимальный уровень защиты, обеспечивается ли справедливые условия конкуренции и не ставит ли под угрозу занятость.

Основная цель — корректировка размера минимальной заработной платы, которая происходит каждые два года.

 

Увеличение доходов различных категорий рабочих

За последих два года введение минимальной заработной платы привело к значительному увеличению доходов среди женщин, работников восточной Германии и сотрудников без образования.

 

Величина минимальной заработной платы с 2019 года

Минимальная оплата труда в Германии, которая на сегодня составляет 8,84 евро повышается.

С 1 января 2019 года минимальная заработная плата в Германии устанавливается в размере 9,19 евро в час (брутто).

С 1 января 2020 года ее размер составит 9,35 евро в час.

 

ОБНОВЛЕНО 02.11.2018 

Как было объявлено 31.10.2018 Федеральным правительством: с 01.01.2019 минимальная заработная плата увеличивается на 35 центов до 9,19 евро в час. С 01.01.2020 - 9,35 евро брутто в час. Установленная законом минимальная заработная плата постепенно увеличится на 5,8%.

Федеральное правительство последовало рекомендациям комиссии по минимальной заработной плате (смотри начало статьи) и решило увеличить установленную законом минимальную заработную плату.

По словам федерального правительства, для рабочих это означает увеличение заработной платы примерно на 790 миллионов евро в 2019 году и на около 390 миллионов евро в следующем году.

Выиграют от изменений работники с низкой заработной платой. Предприятия смогут лучше справляться с ростом затрат на рабочую силу за счет увеличения зарплаты в два этапа. 

 

Возможно вам будет интересно:

Изменение немецкого законодательства в 2018

Увеличение соц.пособий в 2018

Решения Бундесрата в июне 2018

Изменение немецкого законодательства с июля 2018


 

 


Ключевые слова (Keywords)

Внесите 3-5 ключевых слов, разделяя их запятыми.


Короткое описание (Description)

Внесите текст до 167 знаков.


<< Назад | 2018-11-02 15:23 | Прочтено: 1585 | Автор: Jürgen Frank |

Поделиться:



Комментарии (1)

Удалить комментарий?


Внимание: Все ответы на этот комментарий, будут также удалены!

Количество фотографий, которые Вы можете загрузить: 5 шт.
(Для удаления фото, щелкнуть по нему)

Mindestlohn.jpg

 URL: 

  
Удалить файл
Error
Ok

Удалить файл?