Menu
Логин

Пароль или логин неверны

Введите ваш E-Mail, который вы задавали при регистрации, и мы вышлем вам новый пароль.



 При помощи аккаунта в соцсетях

Журнал «ПАРТНЕР»


+ Расширенный поиск

№3 (90) 2005г.

Трудовое законодательство

>> О новых возможностях трудоустройства

С 1 января 2005 года в сфере трудоустройства и социального обеспечения Германии произошли значительные законодательные изменения. О появившихся в связи с этим новых возможностях журнал попросил рассказать руководителей дортмундского и бохумского отделений по трудоустройству Интеграционного центра «Партнер» Михаила Пиевского и Владимира Квиндта.

Прочтено: 517 | Комментарии: 0 | Автор: Пиевский М.

№12 (87) 2004г.

Трудовое законодательство

>> Охрана труда подростков и детей

В Германии существует специальный Закон об охране труда несовершеннолетней молодежи, т.е. детей и подростков – Jugendarbeitsschutzgesetz, который, в сравнении с аналогичными законами других стран, может считаться образцовым.

Прочтено: 836 | Комментарии: 0 | Автор: Толстоног В.

№8 (83) 2004г.

Трудовое законодательство

>> Почем нынче рабочие руки?

Немецкие профсоюзы, скрепя сердце, согласились на увеличение продолжительности рабочей недели.

Прочтено: 325 | Комментарии: 0 | Автор: Карин А.

№8 (83) 2004г.

Трудовое законодательство

>> Что принес безработным закон ХАРТЦ 4

Бундестаг принял Закон Хартц 4 о совмещении помощи по безработице и социальной помощи. Еще ни один закон в послевоенной Германии в процессе его разработки и обсуждения не вызывал такого активного противостояния со стороны жителей страны, как этот. Многочисленные демонстрации протеста, сбор подписей в разных городах против введения этого законы оказались безрезультатными. Закон принят и вступает в силу с января 2005 года, а значит, его положения следует выполнять. Сегодня мы публикуем первую статью на эту тему.

Прочтено: 1252 | Комментарии: 0 | Автор: Пиевский М.

№6 (81) 2004г.

Трудовое законодательство

>> Удлинение рабочей недели

Что это? Новый стимул к экономическому подъёму? Очередной тупик в поисках выхода из кризиса? Или хитроумный ход в политической игре?

Прочтено: 412 | Комментарии: 0 | Автор: Мармер Э.

№3 (78) 2004г.

Трудовое законодательство

>> ТАРИФИКАЦИЯ РАБОТ, ВЫПОЛНЯЕМАЯ РАБОЧИМИ И СЛУЖАЩИМИ

Сегодня наш постоянный автор Веньямин Толстоног продолжает рассказ об оплате труда рабочих и служащих, начатый им в «Partner» № 2 2004.

Прочтено: 569 | Комментарии: 0 | Автор: Толстоног В.

№3 (78) 2004г.

Трудовое законодательство

>> НОВОЕ В ТРУДОВОМ ПРАВЕ: УВОЛИТЬ РАБОТНИКА СТАЛО ПРОЩЕ.

С 01.01.2004 вступили в силу многочисленные поправки в трудовом законодательстве, что повлекло за собой внесение значительных изменений в закон о защите от увольнения.

Прочтено: 455 | Комментарии: 0 | Автор: Шарф А.

№2 (77) 2004г.

Трудовое законодательство

>> ДЕСЯТЬ ВОПРОСОВ ПО ТРУДОВОМУ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВУ

В письмах и по «горячей линии» к нам обращаются читатели с просьбой помочь разобраться в тех или иных вопросах немецкого трудового законодательства - Arbeitsrecht. Мы отобрали из нашей почты наиболее типичные вопросы и передали их для ответа и подробного комментария немецким адвокатам - специалистам по трудовому законодательству. От лица своих коллег Rainer Wittmann (Rechtsanwalt und Notar) и Willy Mengel (Rechtsanwalt) ответы читателям подготовил Carsten Kortmann (Rechtsanwalt).

Прочтено: 371 | Комментарии: 0 | Автор: Кортман К.

№2 (77) 2004г.

Трудовое законодательство

>> Зарплата в Германии

Сегодня наш постоянный автор Веньямин Толстоног рассказывает о принятых в Германии формах оплаты труда и методах оценки его результатов.

Прочтено: 687 | Комментарии: 0 | Автор: Толстоног В.

№1 (76) 2004г.

Трудовое законодательство

>> ПРАВИТЕЛЬСТВО УСИЛИВАЕТ БОРЬБУ С РАБОТОЙ «ПО-ЧЕРНОМУ»

Статья подготовлена адвокатом Carsten Koehring (адвокатское бюро Malenke & Partner), перевод А. Кушнир.

Прочтено: 469 | Комментарии: 0 | Автор: Кушнир А.

Топ 20

Отпуск в Германии: законы и парадоксы

Прочтено: 6288
Автор: Шлегель Е.

Особенности учета российских пенсий

Прочтено: 4505
Автор: Миронов М.

Увольнение без предупреждения

Прочтено: 2391
Автор: Jordan & Partner

Увольнение наемного работника из-за болезни

Прочтено: 1628
Автор: Толстоног В.

Что принес безработным закон ХАРТЦ 4

Прочтено: 1252
Автор: Пиевский М.

Уж в отпуск невтерпеж

Прочтено: 985
Автор: Кримханд В.

ЧТО ТАКОЕ ТАРИФНЫЙ ДОГОВОР? - TARIFVERTRAG

Прочтено: 980
Автор: Новобратски Н.

СТОИТ ЛИ СУДИТЬСЯ С РАБОТОДАТЕЛЕМ?

Прочтено: 966
Автор: Матыков О.

Броня крепка… раз за нее платят

Прочтено: 930
Автор: Шлегель Е.

Грязный мир чистоты

Прочтено: 880
Автор: Мютцер Е.

Все работы хороши!

Прочтено: 869
Автор: Кримханд В.

Охрана труда подростков и детей

Прочтено: 836
Автор: Толстоног В.

Нашли работу - думайте об увольнении

Прочтено: 830
Автор: Кримханд В.

Перенос отпуска на следующий год

Прочтено: 804
Автор: Jordan & Partner