Журнал «ПАРТНЕР»

  Предупреждение является формальным требованием одного лица другому лицу совершить определенные действия или отказаться от определенных действий или манеры поведения, нежелательных для предупреждающей стороны. По утверждениям предупреждающей стороны, невыполнение требования представляет собой нарушение законодательных правил или договорных отношений.

  Под понятием «моббинг» суды понимают несправедливое отношение к работнику, создание для него заведомо невыгодных условий, издевательство над работником или его дискриминация со стороны работодателя или других работников.
Характеристика моббинга
 Множество мужчин и женщин всех возрастов, национальностей и рас со страхом идут на работу, страдают на рабочем месте и с огромным облегчением возвращаются домой. Но и дома их не покидает тревога и пережитый стресс...