Логин

Пароль или логин неверны

Введите ваш E-Mail, который вы задавали при регистрации, и мы вышлем вам новый пароль.



 При помощи аккаунта в соцсетях


Журнал «ПАРТНЕР»

Журнал «ПАРТНЕР»

+ Расширенный поиск

№1 (280) 2021г.

Трудовое законодательство

>> Трудовые права работника во время неполной занятости

Во время пандемии коронавируса целые отрасли были вынуждены перевести работников на неполный рабочий день. Количество работников, переведенных на сокращенный рабочий график (Kurzarbeit), продолжает увеличиваться. Для данной публикации Коллегия адвокатов Кримханд отобрала наиболее частые вопросы

Прочтено: 1479 | Комментарии: 0 | Автор: Кримханд В.
Топ 20

Отпуск в Германии: законы и парадоксы

Прочтено: 30546
Автор: Шлегель Е.

Особенности учета российских пенсий

Прочтено: 5677
Автор: Миронов М.

Как правильно уволиться с работы

Прочтено: 5671
Автор: Кримханд В.

Увольнение без предупреждения

Прочтено: 4114
Автор: Jordan & Partner

Увольнение наемного работника из-за болезни

Прочтено: 3144
Автор: Толстоног В.

Увольнение работника в Германии. Часть 1

Прочтено: 2731
Автор: Кримханд В.

Leihfirma. Заемный работник в Германии

Прочтено: 2624
Автор: Филимонов О.

СТОИТ ЛИ СУДИТЬСЯ С РАБОТОДАТЕЛЕМ?

Прочтено: 2490
Автор: Матыков О.

Если работодатель не платит...

Прочтено: 2280
Автор: Кримханд В.

Нашли работу - думайте об увольнении

Прочтено: 2273
Автор: Кримханд В.

Что принес безработным закон ХАРТЦ 4

Прочтено: 2174
Автор: Пиевский М.

ЧТО ТАКОЕ ТАРИФНЫЙ ДОГОВОР? - TARIFVERTRAG

Прочтено: 2112
Автор: Новобратски Н.

Перенос отпуска на следующий год

Прочтено: 1919
Автор: Jordan & Partner