Логин

Пароль или логин неверны

Введите ваш E-Mail, который вы задавали при регистрации, и мы вышлем вам новый пароль.



 При помощи аккаунта в соцсетях


Журнал «ПАРТНЕР»

Журнал «ПАРТНЕР»

+ Расширенный поиск

№1 (280) 2021г.

Трудовое законодательство

>> Трудовые права работника во время неполной занятости

Во время пандемии коронавируса целые отрасли были вынуждены перевести работников на неполный рабочий день. Количество работников, переведенных на сокращенный рабочий график (Kurzarbeit), продолжает увеличиваться. Для данной публикации Коллегия адвокатов Кримханд отобрала наиболее частые вопросы

Прочтено: 1243 | Комментарии: 0 | Автор: Кримханд В.
Топ 20

Отпуск в Германии: законы и парадоксы

Прочтено: 9243
Автор: Шлегель Е.

Особенности учета российских пенсий

Прочтено: 5238
Автор: Миронов М.

Увольнение без предупреждения

Прочтено: 3546
Автор: Jordan & Partner

Как правильно уволиться с работы

Прочтено: 3448
Автор: Кримханд В.

Увольнение наемного работника из-за болезни

Прочтено: 2553
Автор: Толстоног В.

СТОИТ ЛИ СУДИТЬСЯ С РАБОТОДАТЕЛЕМ?

Прочтено: 1966
Автор: Матыков О.

Увольнение работника в Германии. Часть 1

Прочтено: 1887
Автор: Кримханд В.

Что принес безработным закон ХАРТЦ 4

Прочтено: 1872
Автор: Пиевский М.

Нашли работу - думайте об увольнении

Прочтено: 1747
Автор: Кримханд В.

ЧТО ТАКОЕ ТАРИФНЫЙ ДОГОВОР? - TARIFVERTRAG

Прочтено: 1679
Автор: Новобратски Н.

Если работодатель не платит...

Прочтено: 1670
Автор: Кримханд В.

Уж в отпуск невтерпеж

Прочтено: 1498
Автор: Кримханд В.

Перенос отпуска на следующий год

Прочтено: 1492
Автор: Jordan & Partner

Броня крепка… раз за нее платят

Прочтено: 1401
Автор: Шлегель Е.