Логин

Пароль или логин неверны

Введите ваш E-Mail, который вы задавали при регистрации, и мы вышлем вам новый пароль.



 При помощи аккаунта в соцсетях


Menu Menu

Журнал «ПАРТНЕР»

Журнал «ПАРТНЕР»

+ Расширенный поиск

№3 (90) 2005г.

Трудовое законодательство

>> О новых возможностях трудоустройства

С 1 января 2005 года в сфере трудоустройства и социального обеспечения Германии произошли значительные законодательные изменения. О появившихся в связи с этим новых возможностях журнал попросил рассказать руководителей дортмундского и бохумского отделений по трудоустройству Интеграционного центра «Партнер» Михаила Пиевского и Владимира Квиндта.

Прочтено: 585 | Комментарии: 0 | Автор: Пиевский М.
Топ 20

Отпуск в Германии: законы и парадоксы

Прочтено: 8346
Автор: Шлегель Е.

Особенности учета российских пенсий

Прочтено: 4937
Автор: Миронов М.

Увольнение без предупреждения

Прочтено: 3108
Автор: Jordan & Partner

Увольнение наемного работника из-за болезни

Прочтено: 2260
Автор: Толстоног В.

Как правильно уволиться с работы

Прочтено: 2129
Автор: Кримханд В.

Что принес безработным закон ХАРТЦ 4

Прочтено: 1619
Автор: Пиевский М.

СТОИТ ЛИ СУДИТЬСЯ С РАБОТОДАТЕЛЕМ?

Прочтено: 1578
Автор: Матыков О.

ЧТО ТАКОЕ ТАРИФНЫЙ ДОГОВОР? - TARIFVERTRAG

Прочтено: 1385
Автор: Новобратски Н.

Нашли работу - думайте об увольнении

Прочтено: 1371
Автор: Кримханд В.

Если работодатель не платит...

Прочтено: 1303
Автор: Кримханд В.

Увольнение работника в Германии. Часть 1

Прочтено: 1266
Автор: Кримханд В.

Уж в отпуск невтерпеж

Прочтено: 1241
Автор: Кримханд В.

Перенос отпуска на следующий год

Прочтено: 1181
Автор: Jordan & Partner

Броня крепка… раз за нее платят

Прочтено: 1147
Автор: Шлегель Е.